Zehn Jahre NETWAYS – für Pamela nicht nur eine beeindruckende Zahl, sondern auch ein Jahrzehnt voller Veränderungen, Kreativität und mutiger Schritte. Von vielen Jahren als Head of Marketing bis hin zur heutigen Rolle als Creative Director für Corporate Design – ihre Reise zeigt, was möglich wird, wenn man Freiraum bekommt und ihn mit Leidenschaft füllt. In unserem Jubiläumsinterview gibt Pamela Einblicke in ihre Entwicklung, ihre Projekte, ihren Alltag zwischen Kreativstudio und Familien-Chaos – und erzählt, warum sie bei NETWAYS genau am richtigen Ort ist.
Pamela, 10 Jahre NETWAYS – eine beeindruckende Zeit! Du hast viele Jahre als Head of Marketing gearbeitet und bist jetzt seit über einem Jahr Creative Director im Corporate Design. Wie hat sich dein Weg bei NETWAYS entwickelt? Erzähl mal!
Mein Weg bei NETWAYS war abwechslungsreich und hat sich über die Jahre stetig weiterentwickelt. Ich habe im Marketing angefangen und schnell gemerkt, dass mir das Unternehmen viel Raum für eigene Ideen lässt. Nach mehreren Jahren als Head of Marketing ergab sich schließlich die Möglichkeit, mich stärker auf die Bereiche zu konzentrieren, die mir besonders wichtig sind: Design, Ästhetik und Markenentwicklung. So bin ich in die Rolle der Creative Director gewechselt – ein neuer Abschnitt, aber mit zehn Jahren Erfahrung im Hintergrund.
Vom Marketing zum Creative Director – wie gefällt dir deine neue Rolle?
Die neue Rolle fühlt sich an wie ein Platz, der wirklich zu mir passt – vertraut, motivierend und mit viel kreativer Freiheit. Ich kann gestalten, experimentieren, Ideen wachsen lassen und sie anschließend zu einem stimmigen Ganzen formen. Gleichzeitig arbeite ich noch enger mit vielen Teams zusammen, was mich jeden Tag aufs Neue inspiriert.
Was war für dich das spannendste oder prägendste Projekt, an dem du in den letzten 10 Jahren gearbeitet hast?
Wenn ich auf die letzten 10 Jahre zurückblicke, waren vor allem die Projekte spannend, bei denen ich große Freiheit hatte.
Mich prägten dabei besonders die Momente, in denen wir als Team gemeinsam etwas geschaffen haben, das wir vorher so nicht geplant hatten.
Diese Mischung aus Chaos, Kreativität und Teamspirit war für mich das Spannendste.
NETWAYS steht für eine offene Unternehmenskultur und kreative Freiheit. Wie hast du das in den letzten Jahren erlebt?
Für mich bedeutet NETWAYS: Du darfst du selbst sein. Du darfst ausprobieren. Du darfst Fehler machen – und aus ihnen etwas bauen, das besser ist als beim ersten Versuch. Die Offenheit im Team und die kurzen Wege haben die letzten zehn Jahre geprägt. Das ist nicht selbstverständlich.
Drei Kinder, ein Mann, 1 Hund, 2 Pferde, 3 Katzen – bei dir ist immer was los! Wie schaffst du es, Job und Familie unter einen Hut zu bringen? Hast du ein paar Tipps auf Lager?
Das Chaos umarmen – das ist mein Geheimnis. Ich plane, wo es geht, und improvisiere, wo es nötig ist. Außerdem: Prioritäten setzen und nicht versuchen, jeden Tag perfekt zu machen. Manchmal müssen die Kinder während des Meetings zur Ordnung gerufen werden, manchmal bellt der Hund wie irre – was solls! Ein guter und freundschaftlicher Umgang im Team machen alles leichter. Aber ohne meine Familie wäre ich wahrscheinlich schon längst mit den Pferden durchgebrannt.
Was bedeutet Kreativität für dich – sowohl in deinem Beruf als auch in deinem Alltag?
Kreativität bedeutet für mich, offen für neue Ideen zu sein und Dinge aus unterschiedlichen Blickwinkeln zu betrachten. Sie entsteht oft einfach dann, wenn man sich erlaubt, spielerisch zu denken und Gewohntes zu hinterfragen. Für mich ist Kreativität eine natürliche Art, an Aufgaben und Situationen heranzugehen – flexibel, neugierig und ohne festen Rahmen.
Wenn du auf die letzten 10 Jahre zurückblickst, welche Erfahrungen haben dich am meisten wachsen lassen?
Am meisten gewachsen bin ich in Momenten, in denen ich über meinen Schatten springen musste: neue Aufgaben, mehr Verantwortung, größere Projekte.
Auch die Zusammenarbeit mit vielen unterschiedlichen Menschen hat mich geprägt. Die gute Gemeinschaft in meinem(n) Team(s), das Kennenlernen neuer Charaktere, Feedback, offene Worte, engagierte Diskussionen – all das hat mich nicht nur beruflich, sondern vor allem auch persönlich weitergebracht.
Und abschließend: Was sind deine Pläne und Wünsche für die nächsten Jahre – sowohl bei NETWAYS als auch privat?
Bei NETWAYS möchte ich unser Corporate Design weiter verfeinern, mutige neue Gestaltungspfade erkunden und unser visuelles Erscheinungsbild noch lebendiger und prägnanter machen. Privat wünsche ich mir vor allem viele schöne Abenteuer mit meiner Familie – und vielleicht ein kleines bisschen weniger Turbulenzen dabei.
Pamela hat in den letzten zehn Jahren viel bewegt – und ihre Geschichte zeigt, wie vielfältig die Arbeit bei NETWAYS sein kann. Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden, wir freuen uns immer über neue Kollegen. Schau dir gerne unsere aktuellen Stellenangebote an!
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